Onlangs organiseerde het bedrijf een prachtige teambuildingsactiviteit, waardoor een comfortabele en aangename sfeer voor de medewerkers werd gecreëerd, de onderlinge communicatie werd vergroot en de teamcohesie werd versterkt.Het thema van deze groepsopbouwende activiteit is "gezondheid bevorderen, vitaliteit stimuleren", met als doel werknemers te bevorderen om gezondheid in hun loopbaan hoog in het vaandel te dragen en professionele vitaliteit ten volle te benutten.
De teambuildingactiviteit begon met een toespraak van de algemeen directeur, die het belang van teambuilding benadrukte om de samenhang van het personeel te verbeteren en de werkvitaliteit te stimuleren, maar ook de bijdrage bevestigde van het personeel dat aan de teambuildingactiviteit deelnam, en moedigde iedereen aan om ook in de toekomst een goede werkhouding te blijven behouden.Allereerst introduceerden de experts het belang van een gezond dieet en introduceerden ze een redelijk dieet, waarbij ze iedereen vertelden te proberen verse groenten en fruit te eten, zo min mogelijk vettig, suikerrijk en zoutrijk voedsel te eten, om om een goede gezondheid te behouden.
Daarna verdeelden we ons in groepen en hielden een enthousiaste fitnesswedstrijd.De medewerkers namen actief deel aan de felle concurrentie en applaudisseerden en feliciteerden de winnaars van de competitie, wat het moreel van het team volledig stimuleerde.Ten slotte deelden de werknemers op de bijeenkomst hun werkprojecten en levenservaringen, wisselden ze hun gevoelens en gedachten over werk en leven uit, en door het delen en communiceren met elkaar, heeft het een hechtere teamgeest tot stand gebracht en de gevoelens tussen elkaar versterkt.
Deze groepsopbouwactiviteit werd verwelkomd en erkend door de medewerkers, iedereen ervoer volledig het belang van de groepsopbouw, maar liet de medewerkers ook het belang van gezondheid diep begrijpen, veel medewerkers nemen actief deel aan de oogst van verschillende groei, voor de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers hebben een nieuwe impuls gegeven.In de toekomst zal het bedrijf meer teambuildingactiviteiten blijven ondernemen om de individuele ontwikkeling en teamcohesie van werknemers op een effectievere manier te bevorderen, bij te dragen aan de duurzame ontwikkeling van de onderneming en gemeenschappelijke ontwikkelingsdoelen te bereiken.
Posttijd: 17 augustus 2023